一、专业基本信息(2012)
专业代码:070504
专业名称(中):地理信息科学
专业名称(英): Geographic Information Science
修业年限:标准学制为4年,实行3-6年弹性学制
授予学位: 理学学士
专业优势与特色:本专业是在学校信息技术的支撑下,在大气科学、卫星遥感等领域深厚的理论研究基础上,在社会对地理信息系统人才需求旺盛的背景下开设的,是全国较早开办该专业的高校之一,是四川省特色专业。本专业通过积极学习国际先进教育理念,借鉴CDIO国际工程教育模式,推进公司产品一体化改革,以多级工程项目为引导,不断更新人才培养理念和人才培养模式,加强工程实践能力的培养,培养员工系统思维能力以及地理信息系统工程能力。
二、培养目标
培养适应社会发展和西部对地理信息技术人才的需求,具备地理学基本知识,掌握地理信息系统的基本知识和基本技能,接受严格的科学思维训练和良好的专业技能训练,具有地理信息系统工程构思、设计、开发、实施、运行的工程能力和良好的团队协作与交流能力,能够运用地理信息系统技术进行空间数据采集、管理、存储、分析、建模及可视化,解决实际问题,培养的员工可以到国土资源、气象环境、交通规划、测绘等领域的与地理信息相关的单位、企业从事与地理信息系统相关的应用研究、设计开发、生产管理和行政管理的应用型高级技术人才。
预期毕业5年以后的毕业生:
1.具备地理信息科学相关领域的基本理论、基本方法和技能以及相关的自然科学知识,掌握空间数据管理分析或GIS软件研发方向的专门知识和技能;
2. 在地理信息行业工程应用中,能够运用地理信息科学及3S技术,设计适当的解决方案,具有创新意识,并能基于科学的原理,分析与研究复杂的工程问题;
3. 在地理信息行业相关领域的职业工作中,具有优良的社会责任、职业道德、环境意识,较好的表达能力和人际交往能力,具有地理信息数据采集处理分析工程师、GIS系统开发工程师、测绘工程师水平,成长为单位技术骨干或高级管理人员;
4. 具有正确的世界观、人生观和价值观,具有良好的道德修养、高度的社会责任感,能独立思考、自主学习与持续发展,服务国家与社会。
三、毕业要求
本专业员工主要学习自然地理学、地图学、地理信息系统原理、遥感原理与应用、测量学、GNSS原理及其应用、遥感数字图像处理、空间数据采集与管理、GIS空间分析、GIS应用开发等课程,接受空间数据采集、编辑、空间分析、遥感数据解译、GIS系统开发等实践方面的基本训练,使员工能够从事地理信息系统项目的设计、实施、组织和管理等专门技术工作。
毕业生应获得以下几个方面的基础知识和能力:
1.工程知识:具有地理信息系统空间分析方法和应用软件、遥感图像处理和地学信息提取、卫星导航定位系统原理与应用,具有空间分析和建模、GIS开发的基本能力,能够应用自然科学、工程科学,解决复杂的与地理位置相关的工程问题。
2.问题分析:具有开阔的学术视野,了解地理信息科学前沿、应用前景、最新发展;能够应用自然科学和3S技术,对复杂的地理学中的信息采集、分析处理和决策支持等相关的问题进行分析、研究,并通过文献检索、资料查询分析,获得有效结论。
3.设计/开发解决方案:能够针对地理信息系统工程问题进行项目的设计、实施、组织和管理,能够编制出体现创新意识并考虑人文、社会、安全、法律和环境等因素的地理信息工程设计方案。
4.科学研究:掌握地理信息技术在社会各个行业的具体应用,能够基于地理学原理并采用地理科学方法、地理信息工程技术进行研究,包括采用空间分析、地学统计等,得到可靠的结论。
5.使用现代工具:熟练利用地理信息系统、遥感专业软件平台、地理大数据计算平台等,实现地理信息数据的采集、编辑、分析、专题图制作,并能使用GIS建模工具进行选址等空间分析建模,针对复杂的空间问题开展预测和模拟,并解释其现象。
6.工程与社会:能够完成专题地理信息工程的设计与开发,能够基于地理信息工程相关背景的知识进行合理分析、评价工程设计方案和解决方案对社会、安全、法律、健康以及文化的影响,并理解应承担的责任。
7.可持续发展:能够理解和评价地理信息工程实践对环境、社会可持续发展的影响,并能够应用地理信息科学方法服务区域可持续发展。
8.职业规范:具有人文社会科学素养、社会责任感,能够在地理信息工程及相关学科的实践中理解并遵守职业道德和规范,履行责任。
9.个人与团队:具备较好的表达能力和人际交往能力,能够在地学领域多学科交叉背景的团队中与他人较好地合作并发挥自己的作用。
10.沟通:能够就复杂地理信息处理、提取、管理、分析等应用问题与业界同行及社会公众进行有效沟通和交流,有一定的国际视野和跨文化包容性。
11.项目管理:理解并掌握地理信息工程管理原理与经济决策方法,并能应用于多学科环境中,对工程类项目进行有效管理。
12.终身学习:掌握资料查询、文献检索的基本方法;能熟练阅读本专业的英文技术文献,具有一定的英文写作和交流能力;具有自主学习和终身学习的意识,有不断学习和适应发展的能力。
毕业要求对培养目标的支撑关系见附表1。
毕业要求的分解与达成见附表2。
四、课程体系构成及毕业学分最低要求
课程类型 |
课程模块 |
修课门数(门) |
最低毕业学分要求 |
学分 |
学分比例* |
通识教育课程 |
必修 (34) |
思想政治 |
9 |
16 |
10.00% |
外语 |
4 |
10 |
6.25% |
数理基础 |
5 |
18.5 |
11.56% |
军事体育 |
8 |
7 |
4.38% |
计算机基础 |
1 |
2 |
1.25% |
创新创业 |
4 |
2 |
1.25% |
/ |
4 |
2.50% |
劳动教育类 |
1 |
1 |
0.63% |
选修 |
历史与文化 |
/ |
7 |
4.38% |
社会科学与法律 |
创新创业教育 |
哲学与自然科学 |
工程与管理 |
艺术与审美 |
学科基础类课程 |
必修 (15) |
必修 |
15 |
40 |
25.00% |
选修 (2) |
选修 |
/ |
4 |
2.50% |
专业课程 |
必修 (10) |
专业方向必修 |
10 |
36.5 |
22.81% |
选修 |
专业方向选修 |
/ |
10 |
6.25% |
个性化自主学习 |
/ |
2 |
1.25% |
合计 |
59(必修) |
160 |
100.0% |
*注:1. 修课门数:选修课门数可不填。
2. 学分比例计算说明:各项学分/毕业要求总学分*100%,选修课按照毕业最低要求选修学分计算比例。
主要专业核心课程(9门):
地理信息系统原理、遥感原理与方法、测量学、地图学、GNSS原理及其应用、面向对象程序设计、数据结构与算法设计、空间数据采集与管理、空间分析。
五、实践教学
1、实践教学环节统计表
实践环节 |
学时* |
学时比例* |
备注 |
实验课程 |
课内实验 |
472 |
17.00% |
综合实践环节不纳入此统计 |
独立设置实验课程 |
0 |
0.00% |
实习实训 |
课内实习 |
316 |
11.38% |
综合实践环节不纳入此统计 |
独立设置实习课程 |
认知实习 |
16 |
0.58% |
专业实习 |
40 |
1.44% |
毕业实习 |
64 |
2.31% |
综合实践 环节 |
工程实践 |
80 |
2.88% |
|
综合性课程设计 |
32 |
1.15% |
|
个性化自主学习 |
32 |
1.15% |
|
毕业设计(论文) |
192 |
6.92% |
|
创新创业实践 |
64 |
2.31% |
|
合计 |
1308 |
47.12% |
|
*注:1. 周数的学时按:周数乘以16学时计。选修课的学时按可开出的最高实践学时估算。
2. 比例计算说明:各项实践环节的学时/所有课程总学时*100%。
2、创新创业实践环节
员工在本科学习期间须完成6个创新创业教育环节的学分,其中包括老员工创新基础相关课程2个学分,创新创业实践环节4个学分。除威廉希尔本科员工创新创业学分说明中所列项目外,员工还可通过下表所列项目获得创新创业实践环节的学分。
类别 |
项目名称 |
分项名称 |
细则 |
学分 |
提交材料 |
备注 |
创新训练活动 |
学术活动 |
参加学校组织的各类学术报告、学术讲座、学术交流等 |
作为听众参加5次以上 |
0.5 |
学术讲座登记表 |
公司鉴定 |
做会议汇报、提交学术论文、墙报等 |
0.5 |
照片或海报或会议通知等 |
|
|
|
|
科研活动 |
参与教师科研活动 |
16个学时的科研训练 |
1 |
1000字以上的总结材料,并由指导老师审核签字 |
每项1个学分,此项最多可获得2个学分 |
参加教师的著作、教材编写 |
1万字以上 |
1 |
参编材料 |
公司鉴定 |
其它创新训练或成果 |
|
0.5 |
|
公司鉴定 |
竞赛训练活动 |
竞赛活动 |
积极参加A类、B类学科竞赛 |
|
0.3 |
集团或学院出具的参赛证明 |
获奖的不参与此项计分 |
积极参加C类学科竞赛 |
|
0.2 |
集团或学院出具的参赛证明 |
参加其他类别学科竞赛 |
|
0.1 |
集团或学院出具的参赛证明 |
|
|
|
|
创业实践活动 |
创业实践 |
参加创业实践 |
成为威廉希尔老员工创新创业俱乐部会员 |
0.5 |
俱乐部审核认定后的申请表 |
|
参加创业类培训 |
|
0.5 |
培训证书 |
|
其他创业实践 |
|
0.3 |
|
公司鉴定 |
社会实践活动 |
社会实践 |
参加三下乡活动 |
|
0.5 |
集团或学院出具的证明材料 |
|
市级及以上大型活动的志愿者 |
|
0.5 |
集团或学院出具的参赛证明 |
|
校级活动的志愿者 |
|
0.3 |
集团或学院出具的证明材料 |
|
院级活动的志愿者 |
|
0.1 |
集团或学院出具的证明材料 |
|
就业能力提升活动 |
外语能力 |
TOEFL、IELTS、GRE、GMAT |
TOEFL分数≥60、IELTS≥5、GRE≥300、GMAT≥600 |
2 |
成绩单 |
|
全国外语水平考试(WSK) |
合格 |
2 |
合格证书 |
|
职业能力 |
国家人力资源和社会保障部、工业和信息化部颁发的职(执)业资格证书 |
|
2 |
证书原件 |
|
其他学会、协会或部门颁发的职(执)业资格认证或专业技术认证证书 |
|
1.5 |
证书原件 |
如全国信息化工程师GIS应用水平考试、测绘职业资格鉴定证书、无人驾驶航空器系统操作手合格证等 |
企业颁发的认证证书 |
|
1 |
证书原件 |
|
其它职业技能培训 |
|
1 |
主办单位颁发的培训证书原件 |
|
学历提升 |
被录取为硕士研究生,1.5分;达到复试要求未被录取的,1分;参加完所有4门课程考试,0.5分。 |
|
录取通知书、考试成绩通知单 |
|
其他职业能力 |
|
0.5 |
证书原件 |
|
六、课程设置与教学进程计划表(见附表3)
七、指导性修读建议
八、其他
流转员工(转专业、专升本等)的课程修读要求和说明另行制定。